深化民主管理改革 助力学校高质量发展
——重庆市总工会一行赴我校调研民主管理工作
联系点建设
为全面贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，认真落实市委六届历次全会精神，持续推动“渝工议事”企事业单位民主管理改革走深走实。9月16日下午，2026年度重庆市企事业单位民主管理工作联系点调研座谈会在应用数学中心613会议室召开。重庆市总工会基层工作部副部长胡平、一级主任科员丁凤鸿，重庆市教科文卫体工会四级调研员代彬到校调研，校工会科级以上干部参加会议。会议由校工会主席曾凡浏主持。
会上，曾凡浏代表学校工会汇报了学校民主管理工作联系点建设情况。她介绍，学校坚持“党建统领、制度先行、职工主体”，构建“党委统一领导、行政积极支持、工会组织实施、职工广泛参与”的民主管理工作格局，形成以教代会为基本制度，协同推进教代会执委会、校务公开两项关键制度，配套落实二级教代会、提案工作、考核评估等制度的“1+2+N”制度体系；坚持教代会年会制度，发挥执委会监督履职作用，推进二级教代会规范化建设，完善提案办理闭环，深化校务公开和民主监督，提案工作实现国家级荣誉突破，学校民主管理规范化、实效化水平持续提升。
与会双方围绕教代会职权落实、二级教代会运行、提案办理质效和校务公开等进行了交流座谈。交流中，市总工会从市级民主管理工作联系点建设的高标准出发，为学校民主管理工作把脉问诊、开方支招，就进一步深化教代会职权落实等提出了具有针对性、指导性的改进意见。胡平在讲话中对我校民主管理工作给予肯定，认为学校制度基础扎实、运行规范、创新亮点突出，希望以市级民主管理工作联系点建设为契机，进一步总结经验、完善机制，形成可复制、可推广的“重师样本”，为全市企事业单位民主管理改革提供有益借鉴。
民主管理是全过程人民民主在企事业单位的生动实践，也是工会组织履行维权服务基本职责的重要载体。校工会将深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，以联系点建设为契机，持续深化民主管理制度建设，完善机制、探索创新，切实发挥桥梁纽带作用，为全市企事业单位民主管理改革贡献重师力量。
